| 祝维龙 ，苏丽锋.高校哲学社会科学高端人才分布及流动特点研究——基于国家社科基金重大项目首席专家的实证分析[J].教育经济评论,2021,6(3): |
| 高校哲学社会科学高端人才分布及流动特点研究——基于国家社科基金重大项目首席专家的实证分析 |
|
| |
| DOI： |
| 中文关键词: 哲社高端人才；人才分布；人才流动；文化自信 |
| 英文关键词: |
| 基金项目: |
| 作者 | 单位 | | 祝维龙 ，苏丽锋 | 中央财经大学研究生院；对外经济贸易大学国家对外开放研究院教育与开放经济研究中心 |
|
| 摘要点击次数: 2162 |
| 全文下载次数: 1673 |
| 中文摘要: |
| 在国家“加快构建中国特色哲学社会科学”的背景下，哲学社会科学高端人才（以下简称“哲社高端人才”）队伍建设意义重大。研究以国家社科基金重大项目首席专家为对象，分析高校哲社高端人才的区域分布、组织集聚以及人才流动特点。研究发现，我国哲社高端人才分布具有典型的“中心-外围”特性，且这种不均在区域层面愈发严重，但在机构层面逐步缓和；高端人才流动总体呈上升趋势，并且可划分为起步期、快速上升期和回落平稳期三个阶段；尽管我国人才流动已颇具规模，但高端人才流动仍以经济驱动为主，组织声望的驱动作用减弱。研究认为，高校哲社高端队伍建设可着力于对易流动群体的关注，在引导人才有序流动的基础上，优化人才布局，充分发挥高端人才在引领中国哲学社会科学繁荣发展中的重要作用。 |
| 英文摘要: |
| |
|
查看全文
查看/发表评论 下载PDF阅读器 |
| 关闭 |
